対中ビジネス即戦力の養成(コース講座)の講義記録・オンデマンド配信
内容の紹介
タイトル |
最近の中国ビジネス事情ー優秀な人材を引き留めるものとはー |
---|---|
日付 |
06年05月24日 |
種類 |
対中ビジネス即戦力の養成(コース講座) |
概要 |
「優秀な人材が定着しない、せっかく時間をかけて育てたのに競合他社へ」と、中国の人材定着の難しさを嘆く日本企業は少なくありません。優秀な人材を引き留める最も有効なものは何なのでしょうか。現在日系企業が中国において抱えている問題を事例で考察します。 |
オンデマンド 配信 |
|
レジュメ ダウンロード |
担当者の紹介
所属 組織 |
ファーイースト・パートナーズ株式会社 |
---|---|
肩書 |
代表取締役 |
氏名 |
朱偉徳 |
紹介文 |
1988年4月来日。化学メーカー海外部中国室総括を経て、1998年4月企業派遣扱いで早稲田大学アジア太平洋研究科国際経営学(現ビジネススクール)に入学、2000年3月修士号(MBA)取得。
2002年4月に独立、中国ビジネスに特化したファーイースト・パートナーズ株式会社を設立、代表取締役に就任。主に企業向けの人材紹介や市場調査に従事。日本企業の中国事業に参画するなど、日中における講演・研修・寄稿も多数。2002年早稲田大学WBS研究センター(現ビジネス・ファイナンス研究センター)研究員(継続中)、2003年同研究センター「日中ビジネス推進フォーラム」事務局長(継続中)、2014年東京商工会議所中小企業国際展開アドバイザー(継続中)。 |